三星突發(fā)！或迎巨震
據(jù)韓聯(lián)社報道，此次罷工為期3天，參與的員工包括器興、平澤、天安、溫陽、龜尾和光州工廠的6540名工會成員，其中僅半導體設備、制造、研發(fā)（工序）崗位就有5211人參加，生產(chǎn)工作勢必受到影響。
此前，工會向資方提出對全體工會成員適用較高的薪酬上調(diào)幅度、履行帶薪休假承諾、改善根據(jù)經(jīng)濟附加值（EVA）標準支付的超額利潤獎金（OPI）標準、對因罷工導致的工資損失進行補償?shù)纫蟆?/span>
今年1月起，勞資雙方展開薪資談判，但未能縮小分歧。之后在中央勞動委員會的調(diào)停下，決定暫停談判并進行工會成員投票。最終，工會取得合法罷工權，并于5月29日宣布將舉行罷工，將其目的定為“影響生產(chǎn)”。
如果在本次罷工期間勞資談判仍無法取得進展，工會計劃從15日起舉行為期5天的第二次罷工。
另據(jù)工會方面數(shù)據(jù)，截至當天上午，工會成員人數(shù)為30657人，相當于三星電子全體員工總數(shù)（約12.5萬）的24%。
據(jù)了解，此次歷史最大規(guī)模罷工在首爾以南38公里的華城三星半導體工廠外進行。而此次罷工行動的時機對三星來說尤為不利，三星目前正努力說服英偉達等大客戶使用其HBM存儲芯片，以在人工智能市場上占據(jù)更大份額。
目前三星在全球同步動態(tài)隨機存取存儲器（DRAM）市場的份額約為20%，在閃存芯片（NAND）市場的份額高達40%，分析人士指出，如果三星的生產(chǎn)受到任何中斷，都可能在全球范圍內(nèi)產(chǎn)生連鎖反應，影響整個行業(yè)的穩(wěn)定。
不過，罷工事件暫未對三星的股價造成太大影響。周一，三星電子股價收盤上漲0.34%。近期，該股表現(xiàn)強勢，在6月上漲11.3%后，7月截至目前上漲幅度已超過7%。如果從2023年1月階段低點算起，三星股價目前漲幅更是超過50%，距離2021年的歷史高點僅有不到10%的距離。
三星電子股價走勢（2020年3月至今）
三星股價的強勢表現(xiàn)離不開業(yè)績支撐。作為全球消費電子巨頭，三星電子的業(yè)務包括通訊電子產(chǎn)品、消費電子產(chǎn)品，以及存儲和半導體。
初步統(tǒng)計，公司第二季度營業(yè)利潤為10.4萬億韓元（約合75億美元），高于此前預期的8.3萬億韓元，同比增長1452.2%。三星電子二季度銷售額也達到74萬億韓元，同比增長23.3%，連續(xù)兩個季度保持70萬億韓元以上水平。三星定于本月晚些時候公布最終收益和其他細節(jié)。
事實上，今年一季度，三星電子的業(yè)績就有回暖跡象。根據(jù)公司第一季度的財報說明，負責存儲器和移動應用處理器的設備解決方案部門（DS Division）營收達到23.14萬億韓元，同比增長68%，其中存儲業(yè)務營收17.49萬億韓元，漲幅高達96%。
三星電子單季度營收走勢（2021年三季度至今）
三星電子單季度凈利潤走勢（2021年三季度至今）
分析認為，三星第二季度營收利潤漲幅如此夸張的主要原因是去年存儲器價格處于低谷。當時三星通過控制產(chǎn)能利用率，采取了“保利潤、降營收”的經(jīng)營策略。現(xiàn)在市場需求恢復，三星又在今年多次提高了其存儲產(chǎn)品的價格，兩者共同推動了三星在近期營收利潤上的連續(xù)大幅增長。
此外，今年年初，三星電子開始“押注”人工智能。公司聯(lián)合首席執(zhí)行官兼副董事長韓鐘熙（Han Jong-hee）在公司內(nèi)部稱，三星必須引領潮流，提供最直觀、最便捷、最安全的Al技術。他還稱，三星必須努力開發(fā)可持續(xù)產(chǎn)品，并首先進行實物技術創(chuàng)新。